市人社局：我市赴長沙市開展招才引智工作

為深入實施人才興市戰略,吸引更多更高層次人才來我市就業創業, 11月9日至12日，陽春市人民政府副市長陳希懷帶領市委組織部、市人社局組織及相關用人單位赴長沙市參加第六屆大中城市聯合招聘高校畢業生秋季巡回招聘會，為我市經濟社會發展引進各類專業化人才。

參加此次校園招聘的企事業單位共17個，事業單位提供全日制“211工程”院校本科（學士）、全日制研究生（碩士）或副高及以上等高層次人才崗位共50個，涉及有城鄉規劃學、廣播電視藝術學、分析化學、植物保護、臨床醫學、影像醫學與核醫學、麻醉學、心理學等專業，人才需求共87人；企業提供全日制本科及專科學歷崗位6個，涉及有機械設計制造及其自動化、金屬材料工程、電氣工程及其自動化等專業。此次招聘達成初步就業意向共40人,其中研究生（碩士）以上4人。

今后，市委組織部、市人社局將進一步深入調研、及時掌握用人單位的需求情況，密切與重點用人單位的交流合作，拓展與高校的溝通交流渠道，大力推動校地合作往縱深方向發展，實施更積極、更開放、更有效的人才引進政策，構建科學化、市場化、社會化人才評價和激勵保障機制，廣泛招引各類人才來陽春創新創業，為我市加快發展、實現綠色崛起、決勝全面小康提高智力支持和人才保障。